TST mantém nulidade de cláusula coletiva que prevê benefício custeado por empresas
“A Oitava Turma do Tribunal Superior do Trabalho rejeitou o recurso do Sindicato dos Empregados
Sindicato não pode cobrar da Empresa repasse da contribuição assistencial sem oportunizar ao empregado o direito de oposição ao desconto
Para o TST, contribuição compulsória contraria tese vinculante do STF A Oitava Turma do Tribunal
Segundo o TST, comentários publicados em rede social interna de uma empresa podem resultar em dispensa por justa causa
Comentários realizados com a intenção de desvalorizar o empregador ou a empresa em uma rede
