Confirmada justa causa de empregada que rasurou atestado médico para aumentar dias de afastamento
O Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região, confirmou a justa causa de uma funcionária,
ABORTO ESPONTÂNEO NÃO GERA ESTABILIDADE PROVISÓRIA
A 16ª Turma do TRT da 2ª Região, por unanimidade de votos, confirmou a decisão
Demissão por justa causa por apresentação de atestado falso?
Mediante prévia investigação acerca da emissão do atestado na unidade pela qual ele registra ter
TRT 18 nega vínculo de emprego a representante comercial
O Tribunal Regional do Trabalho da 18ª Região (GO) negou o reconhecimento de vínculo de
Sem informar empresa, operador perde indenização por estabilidade pré-aposentadoria
A 5ª Turma do TST julgou improcedente o pedido de um empregado que pleiteava indenização
STF – TEMA 1.232 – EXECUÇÕES TRABALHISTAS CONTRA EMPRESAS DO MESMO GRUPO SÃO SUSPENSAS
No último dia 26/05/2023, o Ministro Dias Toffoli, decidiu suspender todas as execuções trabalhistas que
É permitido descontar o conserto do veículo na rescisão do trabalhador, tendo em vista que ele assinou o checklist?
Inicialmente é necessário verificar se há previsão expressa no contrato de trabalho sobre a possibilidade
TRT-GO INDEFERE O PEDIDO DE PENHORA DE CRIPTOMOEDAS PARA SATISFAZER CRÉDITO TRABALHISTA
O TRT-18, por intermédio de sua Segunda Turma, rechaçou a pretensão do credor trabalhista quanto
TST AFASTA A DISPENSA DISCRIMINATÓRIA DE EMPREGADO EM QUE O DIAGNÓSTICO DE CÂNCER SE DEU DURANTA O AVISO PRÉVIO
A 1ª Turma do TST, por unanimidade, rejeitou o recurso de um empregado de aviação que
AFASTADA A CONDENAÇÃO DE EMPREGADOR DOMÉSTICO AO PAGAMENTO DE HORAS EXTRAS PELA FALTA DE CONTROLE DE PONTO
A decisão foi da quarta turma do Tribunal Superior do Trabalho, que por unanimidade, manteve
